推荐职位一：培训讲师 (北京、上海)

岗位主要职责：
(1)接受客户咨询
(2)讲授培训课程

背景要求：
软性技巧讲师：大学本科以上毕业，年龄28岁以上；
知名大企业财务、销售、营销、生产及人力资源高级管理岗位三年以上工作经验；
了解企业管理培训并且有一定的管理培训经验；
沙盘模拟讲师：大学本科以上毕业（理科专业优先），年龄30岁以上；
跨国公司财务经理工作经验，或者名牌大学财务方向MBA毕业，且在欧美背景公司担任部门经理两年以上；

能力要求：
1)思路清晰、表达准确
2)以结果为导向，但是善于管理过程，耐心且注意细节
3)有亲和力并且擅长人际交往，对他人行为敏感并且善于观察
4)善于沟通和影响他人
5)对于管理培训有认识：参加过培训课，在公司内部担任过兼职培训讲师者优先
6)善于不断学习，性格偏向活跃，但不炫耀和表现
7)普通话标准，没有明显方言口音，英语听说读写流利

岗位主要职责：
(1)担当客户培训顾问，帮助客户选择合适的培训课程
(2)销售公司培训课程

主要任职要求：
1)大学本科以上学历；
2)至少二年以上的销售或客户服务工作经验；
3)较强的学习能力和理解课程的能力；
4)良好的人际关系和维护客户满意度和忠诚度的能力；有大客户销售和服务经验的优先考虑；
5)良好的英文沟通能力；
6)个性开朗,有亲和力。

不论你目前在哪个领域，如果你认为自己具备成长潜力，你都有可能在培训业获得成功，并且你会感慨视野
可以如此宽阔，学习真的无休无止，自己的成长竟可以如此迅速，因为：

竞越是少数几家拥有专职讲师的培训公司之一，讲师能够在中间学习进步、切磋成长，相互砥砺；

竞越是愿意并能够把没有专业培训经验的人材培养成卓越培训专才的培训公司。
我们真诚欢迎你加盟竞越！

联系人：竞越顾问公司人力资源部　聂小姐
电话：0755-26564459　　电子邮件：jane.nie@first-priority.com.cn